建築施工管理（RC造・S造・SRC造）

株式会社ワールドコーポレーション ★12月入社歓迎★【三重／未経験歓迎】工事現場サポート担当◆正社員採用／土日祝休／研修制度が充実！ 募集要項 【仕事内容】 ★12月入社歓迎★【三重／未経験歓迎】工事現場サポート担当◆正社員採用／土日祝休／研修制度が充実！ 【具体的な仕事内容】 【★2024年12月入社歓迎！入社日は相談可能◎★アルバイト経験のみの方・第二新卒も歓迎！上場企業で正社員になれる★9割以上が未経験スタート★平均年齢26歳★土日祝休み★年休120日★手厚い研修制度があり安心◎】 ★入社日はご希望に合わせて調整可能◎ ★アルバイト経験のみの方、第二新卒の方大歓迎！ ■職務詳細： 清水建設や丹青社など最大手企業の現場での就業などの BIGprojectに関する現場サポート（施工管理）をお任せします。 ＜施工管理とは＞ 工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。※スーパー・事務・携帯販売など未経験の方も活躍しています！工事は職人さんが行います。 ■業務詳細： ○建物の写真撮影○工事に必要な資料作成や書類整理○スケジュールや工事の進み具合の確認○職人さんのシフト管理○コスト管理○品質確認、安全確認他 ※工事は職人さんが行います。 ■キャリアパス： ・資格取得して有名大手ゼネコンで活躍！20代で数億単位の仕事を動かすプロになれる(派遣先の企業様からお声がけいただくこともあります) ・施工管理→社内公募で人事・営業・事務に！施工管理の経験を活かしてCAD オペにキャリアチェンジのママさんも活躍中！(産休育休復帰率80％) ■研修制度： 【◇全体研修は2週間程度！現場でも安心の個別フォロー有！◇】 座学より早く現場に出てもらう方針に変えており、派遣先の企業様も一緒にメンバーを育てていく環境が整っています。その代わり、技術支援課を立ち上げ、フォロー体制に力を入れました。 元施工管理の方やママさん社員で構成されており、社内でメンバーの問い合わせ対応をしております。図面がわからない、やり方がわからない、精神的にきつい等の問い合わせに即時で対応し、トータルフォローをしております！ ■当社の魅力： 【◇設立16年で社員数2500名、売上170億越えの急成長企業◇】 建設業界は急成長中であり、大手取引先からもプロジェクト依頼が多数いただいています。大手の受注を頂けている背景は社員と受け入れ先のミスマッチが起きないように人財を配置しているため、信頼性をご評価いただいております。 変更の範囲：会社の定める業務 【対象となる方】 学歴不問 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞ ※自動車免許必須※ ～未経験者歓迎！これまで販売サービス業、営業、事務経験者やアルバイト経験者のみの方も多数活躍中～ ～以下のような志向性がある方が活躍しています～ ・手に職をつけたい方 ・街づくりに興味がある方 ・チームで仕事を進めたい方 【勤務地】 ＜勤務地詳細1＞ 中部エリア内のいずれかの現場 住所：愛知県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 三重県内のいずれかの現場 住所：三重県内のいずれかの現場 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 中部支店 住所：愛知県名古屋市中村区名駅3丁目4-10 アルティメイト名駅1st 4階 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める現場】 ＜転勤＞ 無 転勤は希望がない限り想定していません。 電車で45～1時間程度の現場が多く、工期としては平均半年~1年程度です。 ※居住地によっては出張をお願いする場合がございます。 ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ・残業月平均：30~35時間・夜勤は発生しません 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中も待遇面の変更はございません。 【給与】 ＜予定年収＞ 392万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：212,300円～310,000円 固定残業手当/月：32,700円～56,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 245,000円～366,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はご年齢・スキル等を鑑みて決定されるため、あくまで想定年収となります。 ※20時間を超えた残業代は全額支給 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（合計60万円程度）※評価によって金額が変わります ■給与改定：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給※会社規定に基づく 家族手当：配偶者月10,000円、子月5,000円／1子 寮社宅：社宅完備 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率80%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社時の特別研修 ■技術支援課（いつでも連絡をし技術的なこと、悩みごとを相談できる） ■資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■各種手当（現場、皆勤、資格など） ■報奨金制度 ■結婚祝・出産祝金（当社規定あり）・慶弔見舞金 ■ベネフィットワン会員（アミューズメント施設等の割引制度）※対象施設…全国25,000施設の宿泊施設、スポーツクラブ、映画館、フィットネスクラブ、リラクゼーション　等 ■マッチング制度：希望と適正検査等を参考に現場の配属先を決定※入社三年目以降 ■e-ランニング：50種類以上の資格取得サポート制度 ■資格取得・合格お祝い金支援制度 ■個別資格勉強会 ■総合レクリエーション 【休日・休暇 その他】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ※プロジェクトによって休日出勤可能性はあり ※配属先により休日出勤が生じた場合は、休日出勤手当を別途支給します。 土日、祝日、GW、夏季、年末年始、有給休暇、産休・育児休暇、慶弔休暇 【事業概要】 企業概要： ■事業内容：建築関連業務 （1）技術者アウトソーシング事業…施工管理、作図、CADオペレーション、事務 （2）建築関連作図事業…一般建築施工図、竣工図、各種CAD化トレース、各種製作図、仮設計画図、設備設計図、設備施工図 【郵便番号】 1020084 【所在地】 東京都千代田区二番町3-5 麹町三葉ビル3F 【設立年 補足】 2008年11月 【従業員数】 2,300名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 10百万円 【売上高】 13,000百万円 【平均年齢】 27歳 【企業URL】 https://worldcorp-jp.com/

学歴不問