伐採工事作業員

伐採工事作業員 東北電力配電線廻りの支障木伐採工事、及び民間伐採工事を担当していただきます。 〈主な作業内容〉 ・高所作業車、梯子を使用して枝切り、中断切り ・チェーンソーを使用して根切り、玉切り ・刈払機を使用して下刈り 入社後に特別教育、技能講習を受講していただきます。 現場は双葉郡内、南相馬市、相馬市、相馬郡です。 ※就業場所に集合し、現場へ向かいます。 土木・建設・農水産 （土木工事関連） 未経験者OK！昇給・賞与あり◎各種手当あり◎充実の研修制度で未経験者も安心！伐採作業員＜正社員＞募集 [資格] ■普通自動車運転免許（AT限定不可）必須 ※伐木（チェーンソー）、刈払機作業安全衛生教育、高所作業車運転技能、玉掛、小型移動式クレーンの資格をお持ちの方優遇いたします。 ■スキル・経験不問 未経験者でも安心して働いていただけるように研修制度を充実させております。 ※入社後に特別教育、技能講習を受講していただきます。 ■福島県外からの応募者歓迎（県外採用実績あり） ■UIターン歓迎 ※転居支援制度有り（詳しくはお問い合わせください） [給与] 月給199763円～265463円 月給19万9,763円～26万5,463円 ※試用期間 3ヶ月（条件変動無し） ◎昇給あり（昇給率1.03％） ◎賞与あり（年2回・前年度実績5万円～34万円） ＜別途支給＞ ・資格手当　5,000～1万円 ・職務手当 ・扶養手当　配偶者：5,000円/子：3,000円 ・皆勤手当　5,000円 [勤務時間] 8：00～17：00(実働7時間15分） ※休憩時間105分(午前25分・お昼60分・午後20分） ※時間外あり：繁忙期に限り月平均10時間 [雇用形態] 正社員(職員) [休日] 日・祝・隔週第2・4土曜日休み、その他会社カレンダーによる お盆休暇（8/13～8/15） 年末年始（12/31～1/3） ※年間休日96日 [待遇] ■社会保険完備 ■通勤手当実費支給（上限3万1,600円／月） ■退職金制度あり（勤続3年以上） ■マイカー通勤可（無料駐車場あり） ■資格取得支援あり ■6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 [備考] ＜インタビュー＞ ■渡辺雄一/代表取締役 現場には1班3人～行くことが多いのでコミュニケーションをとって和気あいあいとお仕事したいですね。もくもくと仕事に打ち込むことができる方は仕事の覚えもよく、どんどんできる仕事が増えていきます。社員と共に成長できる企業を目指していきたいと考えております。 ■坂本さん/伐採業務部 ワタナベ電建は高卒の10代から50代まで幅広い年齢の社員が在籍していますが、とにかく人間関係が抜群に良いところが特徴です。したがって働きやすく、宿舎も完備しており入社直後も安心できました。 ぜひ県外の方も気候の安定した災害の少ない温暖なこの地で、将来に向けて改革を進める当社で頑張ってみませんか！ [応募情報（勤務先）] ワタナベ電建株式会社 福島県田村市滝根町菅谷字堂田537 [会社情報] ワタナベ電建株式会社 福島県双葉郡広野町大字下北迫字二ツ沼44-60 [会社から（メッセージ）] 震災後、事業を再開させるにあたりまして、いわき市の事務所に本機能を移して電気工事や伐採工事業を行っております。いわき市での事業再開の意向としては、今まで富岡のお客様に支えられ事業を行っていたとこもあり、富岡に近い地域で仕事をしたいという気持ちがありました。そして、私自身も含め、会社の社員も双葉郡から避難している者が多く、生活基盤がいわき市中心になっている事や、資材関係もいわき市で調達している関係もあり、いわきの事務所を中心にお仕事しておりました。令和4年6月よりいわき事務所を移転し、新たに広野町の新事務所にて営業しております。 震災がありまして富岡地区に数ある電気工事業者がなくなってしまい、今では富岡にあった電気工事業会社として、唯一の会社になってしまいました。お仕事の依頼は元々富岡の大工さんや建て主様から頂いている仕事が多いです。 伐採工事業務に関しても双葉郡で南の地域の大熊ぐらいまで担当して行っておりましたが、震災後、伐採工事業者も高齢化と共に少なくなり、双葉郡全域を行っております。また、元々中通りには伐採工事業者が少なく、田村郡田村市でも行っております。 これからも地元の繋がりを大事に邁進していきます。 job-j.net