装置・工作機械・産業機械営業（国内）

三菱電機株式会社 【福岡】電力会社向け営業 ※設備機器の更新提案など/長期育成ポジション/福利厚生充実 募集要項 【仕事内容】 【福岡】電力会社向け営業 ※設備機器の更新提案など/長期育成ポジション/福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ◆◇地域電力会社に特化した提案営業/数十億～数百億のビジネス/電力関連業界以外の方ももちろん歓迎/福利厚生など大手ならではの充実◇◆ ■業務内容：電力の安定供給に貢献する、電力会社向けエネルギーシステムの営業活動を担当頂きます。 発電・変電・送電・配電で成り立つ「電力システム」を構成する各種機器の提案や、再生エネルギー導入に伴う新規エネルギー（蓄電池ビジネス/EMSなど）に関わる機器の提案営業です。電力業界や高電圧機器などの知識は現時点では不問。「社会・電力インフラ」や「エネルギービジネス」にご興味がある方はしっかりと育成していく方針です。 主には下記の業務内容です。 ・電力会社や関連会社、既存発電所/変電所向け設備の提案（新規導入/改修・更新時の提案など） ・新エネルギー（再生エネルギーなど）や、離島ビジネスにおける機器の提案 ・見積り作成などの受注に向けた具体的な活動 ・製作所との納期調整や完成時の製品確認 ・ほか納入までの全体管理　など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※取扱い製品については　https://www.mitsubishielectric.co.jp/eig/energysystems/　も参照ください ※電力会社本店や関連会社発電所、変電所への営業活動が多くなります（社有車での移動） ※月に1回程度は東京/関西（神戸）への宿泊出張もあります（会議や納入製品の立ち合い時など） ■人員体制/入社後イメージ：配属部門では現在20名弱の人員で構成されており（出向者含め）、プロジェクト毎にチーム分けがされています。 昨今の電力システム改革もあり、ニーズが大きく拡大している電力マーケットですので、営業活動に対しても積極性がある方を求めています。 どんどん自分から動ける方、お待ちしています。 変更の範囲：本文参照 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※下記いずれも ・電力・インフラビジネスに強い関心をお持ちの方 ・法人営業経験がある方 ■歓迎条件： ・有形法人営業経験がある方（電機や機械などの工業製品など） ・電力関係の営業経験がある方（電力向け営業経験や電力向け資材の営業経験、社会インフラ関連の営業経験など） 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 九州支社 住所：福岡県福岡市中央区天神2-12-1 天神ビル5F 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／天神駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 当面なし 総合職採用のため将来的には可能性はあります ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～14:00 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 ＜その他就業時間補足＞ ※想定残業時間は20～30h/月前後です（繁閑によります） 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 当期間での待遇に変更はありません 【給与】 ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※昇給：年1回（4月）、賞与：年2回（6月・12月） ※モデル年収： ・600万円 入社8年目 担当(月給35万＋残業手当、賞与) ・800万円 入社12年目 主任(月給45万＋残業手当、賞与) ・1,000万円 入社20年目 課長(月給60万＋賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：子供（22歳未満）14000円／配偶者9000円 住宅手当：規定あり 寮社宅：規定あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：退職金前払制度選択可。確定拠出年金制度あり ＜定年＞ 60歳 65歳までの雇用延長制度有り ＜教育制度・資格補助補足＞ 職能別研修、国際化研修(海外要員育成留学制度、海外派遣者研修、語学強化講座など)、技術部門研修(MELCOゼミナール、技術部会など)、海外OJT制度、イノベーター選抜育成プログラム ＜その他補足＞ ・セレクトプラン：毎年83,000円分のポイントが付与され、啓発や貯蓄、旅費、社内製品や育児品の購入などに使用可能な制度 ・社販制度 ・財形貯蓄制度 ・持株会 ・グループ保険 ・保養所 など福利厚生は充実しています 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ほか、年末年始休暇、夏期休暇、会社創立記念日、チャージ休暇、転任休暇、結婚休暇、忌引休暇、セルフサポート休暇　など 【事業概要】 ■事業の特徴： ホームエレクトロニクスから情報システム・通信機器、産業機械、プラント、さらには宇宙開発関連機器に至るまで、幅広い分野をカバーする総合電機メーカーです。中でも特徴ある事業として、宇宙開発、FA（産業用）機器、社会インフラシステムの3つが挙げられます。三菱電機の宇宙開発の歴史は長く、人類初の人工衛星スプートニク1号が打ち上げに成功して間もない1960年、日本で初めての人工衛星づくりに着手しました。以来、1998年3月に打ち上げたCOMETS「さきがけ」までの32個の実用衛星のうち、15個の主契約企業またはシステムインテグレーター（取り纏め企業）を担当した実績を誇ります。 【郵便番号】 1008310 【所在地】 東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビル 【設立年 補足】 1921年1月 【従業員数】 35,136名 【上場市場名】 プライム市場 【資本金】 175,820百万円 【売上高】 4,770,000百万円 【経常利益】 295,000百万円 【企業URL】 http://www.mitsubishielectric.co.jp

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上