非臨床研究（薬理・GLP）

田辺三菱製薬株式会社 【神奈川／横浜市】中枢領域疾患のデータサイエンス力をもつ薬理研究員（リーダー候補～リーダー） 募集要項 【仕事内容】 【神奈川／横浜市】中枢領域疾患のデータサイエンス力をもつ薬理研究員（リーダー候補～リーダー） 【具体的な仕事内容】 神経科学創薬ユニットにて、データサイエンス力を活かして、疾患関連遺伝子の抽出による新規薬剤候補の提案や、その創薬研究の推進を担当いただきます。業務を通じて開発候補品を創出することで、パイプライン強化へ貢献いただくことを期待しています。 ＜具体項目＞ ・大規模疾患ゲノム情報やリアルワールドデータ（RWD）などのデータからの疾患関連遺伝子、バイオマーカー、薬剤作用機序同定など創薬研究におけるデータ解析の活用 ・アンメットメディカルニーズを捉えた新規薬剤候補の提案（プロジェクト創出）・およびその創薬研究推進 ・薬効評価系の構築 【変更の範囲：会社の定める職務】 【魅力・やりがい】 ・アンメットメディカルニーズの高い中枢神経領域の疾患において、独自性の高い創薬ターゲットに対する創薬研究を進め、患者さんのQOL向上に貢献できる非常にチャレンジングな仕事です。 ・データサイエンス力を有す中枢神経疾患の薬理研究スペシャリストは研究現場におけるニーズが極めて高いため、即戦力としてご自身の専門性・スキルを活かして活躍いただけます。 【本職務における競合との差別化ポイント】 グローバルに上市している筋萎縮性側索硬化症（ALS）治療薬であるラジカヴァの研究開発により得たノウハウ・情報を活かした、独自性の高い新規創薬ターゲットの探索及び妥当性検証を強みとしています。 【当該職務を担う事で候補者が得られる経験／メリット等】 ・データサイエンス力を有す中枢神経疾患の薬理研究スペシャリストを目指していただきます。 ・米国子会社（ニューロディスカバリーラボ、MTPA）との連携、国内外アカデミア・企業との協業などを通じて、最先端の創薬技術・ノウハウを獲得すると共に、人脈ネットワークを構築いただきます。 ・その後は創薬本部内のグループ長や高度専門職として、中枢神経領域のリーダーとしてグローバルに活躍いただきます。 【労働時間区分に関して】 本職種は、フレックスタイム制または、専門型裁量労働制にて採用します。どちらにて処遇するかは選考を通じて決定します。 専門型裁量労働制にて採用する際のみなし労働時間は、7時間45分/日です。 変更の範囲：本文参照 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院卒以上 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ・学歴：6年制大学卒業者または理系大学院修了者（Ph.Dは必須ではない） ・経験：大学院修士課程修了後、博士課程入学後あるいは6年制大学卒業後5年以上の生物学研究経験（アカデミア／企業問わない） ・英語力： -TOEIC(R)テスト700点相当以上 -海外企業・アカデミアとの協業（新規・既存）を遂行できる -米国子会社（MTPA）との業務を遂行できる ・その他： -異分野の専門家と協力して研究を推進できるコミュニケーション能力 -新しいことへ積極的に挑戦できるマインドおよび行動力 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 横浜事業所 住所：神奈川県横浜市青葉区鴨志田町1000 勤務地最寄駅：田園都市線／青葉台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 ＜勤務地補足＞ ■テレワークの利用頻度：週1～2日程度可 【変更の範囲：会社の定める事業拠点（テレワークを行う場所を含む）】 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 ＜その他就業時間補足＞ ■実働7時間45分■平均残業時間：20時間未満 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 【給与】 ＜予定年収＞ 801万円～1,206万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：426,000円～670,000円 ＜月給＞ 426,000円～670,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※等級・グレードによっては時間外管理監督外となるため残業代の支給はございません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤費補助制度 住宅手当：住居費補助制度 寮社宅：社宅費補助制度・独身寮・単身赴任寮 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 階層別研修（新入社員、入社3年次、管理職等）、選抜型研修（次世代リーダー、グローバル人材等）、キャリア形成支援、自己啓発支援、部門別研修　他 ＜その他補足＞ 育児介護支援金、弔慰金、団体保険等 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■公休日：日曜・祝日・土曜・5月1日・年末年始・夏期休日・特別休日等 ■休暇：年次有給休暇、特別休暇（慶弔休暇、ボランティア休暇等）、積立休暇等 【事業概要】 ■事業概要：医療用医薬品を中心とする医薬品の研究開発・製造・販売 ＜主要医療用医薬品＞ 免疫炎症：レミケード（関節リウマチ、クローン病、ベーチェット病による難治性網膜ぶどう膜炎、乾癬、強直性脊椎炎、強直性脊椎炎、潰瘍性大腸炎、川崎病治療剤） シンポニー（関節リマウチ、潰瘍性大腸炎治療剤）、ステラーラ（クローン病治療剤）、イムセラ（多発性硬化症治療剤） 中枢神経：レクサプロ（抗うつ剤）、ラジカット（脳保護剤）、糖尿病・腎：テネリア（2型糖尿病治療剤）、カネグル（2型糖尿病治療剤）、カネリア（2型糖尿病治療剤） 【郵便番号】 5418505 【所在地】 大阪府大阪市中央区道修町3-2-10 【設立年 補足】 1933年12月 【従業員数】 3,764名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 50,000百万円 【売上高】 424,767百万円 【経常利益】 50,439百万円 【平均年齢】 45歳 【企業URL】 http://www.mt-pharma.co.jp/

＜最終学歴＞大学院卒以上