システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）

株式会社ＥＭテクノロジー研究所 【大阪】業務アプリケーション開発/テレワーク可/フレックス/東証プライム上場企業グループ/自社内勤務 募集要項 【仕事内容】 【大阪】業務アプリケーション開発/テレワーク可/フレックス/東証プライム上場企業グループ/自社内勤務 【具体的な仕事内容】 医科、調剤、介護/福祉のシステム事業を手掛ける株式会社ＥＭシステムズ(東証プライム上場企業）のシステム開発を担当するグループ会社として2020年7月に誕生しました。医療・介護サービスの高度化、最適化することを使命としています ～調剤システム分野トップシェアのクラウドサービスの自社開発/在宅勤務可/スーパーフレックス制（コアタイム無）により月残業時間平均20時間/女性活躍中～ ■業務内容 自社開発のクラウドシステム「MAPsシリーズ」のソフトウェア設計、開発、テスト業務を行っていただきます。領域としては調剤システム、医科システム、介護福祉システムとご経歴に合わせてご担当頂きます。 ■組織体制 配属予定の部署は、クラウドサービス／新製品の開発を担当しています。「医科システム」「調剤システム」「介護/福祉システム」「インフラ」の部門に分かれています。 ■当社の特徴 東証一部上場企業のグループ会社での自社内開発のため、スキルアップしやすい環境です！ （1）調剤システム市場においてトップクラスのシェア40％以上 2024年6月現在24,170件、シェア43.9％のお客様にサービスをご利用頂いており、今後は25,000件を見据えております。また、国としても医療・介護のDX化、ICT化を推進しており、今後市場としても拡大可能性がございます。 （2）クラウドサービスへの移行 フロー型、オンプレのサービスからストック型、クラウド型へと切り替えを進めており、現在調剤、医科、介護向けサービスはリリースされており、介護向けはさらに対象サービスの拡大に取り組んでおります。 （3）完全自社内開発・残業約20時間程度と働きやすい環境 自社商材の完全自社内開発となります。繁忙期、閑散期はございますが年間を通して残業は平均20時間程度となります。 （3）完全自社内開発・スーパーフレックス制の採用により月平均残業約20時間程度と働きやすい環境 ＊＊女性エンジニアも多数活躍しています！＊＊ 変更の範囲：会社の定める業務 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・IT業界での就業経験3年程度 ・システムの保守・改修・開発のいずれかの業務経験をお持ちの方 ・業務系アプリケーションの設計、開発経験（Java,C＃）　3年以上 ■歓迎条件 いずれかの知見をお持ちの方 ・調剤システム（電子薬歴、レセコン） ・医科システム（電子カルテ、レセコン） 【勤務地】 ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区宮原1-6-1 新大阪ブリックビル4F 勤務地最寄駅：JR線／新大阪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区宮原1-6-1 新大阪ブリックビル4F 勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／新大阪駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 ＜転勤＞ 当面なし 転勤は当面想定していません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:15 ＜その他就業時間補足＞ ■上記は標準的な勤務事例です。■全社的に残業の抑制をしています。 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 【給与】 ＜予定年収＞ 440万円～670万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～377,000円 その他固定手当/月：31,000円～33,000円 ＜月給＞ 281,000円～410,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・経験を考慮の上、当社規定に基づき決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※2カ月分(年間) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 家族手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 65歳まで再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■資格手当 ■自己啓発助成プログラム ＜その他補足＞ ■地域手当、ライフプラン手当 ■慶弔見舞金、貸付金、永年勤続表彰、懇親費用支給 ■団体長期障害所得補償保険、従業員持株制度（奨励金あり） ■財形貯蓄制度、ストックオプション、確定拠出年金 ■カフェテリアプラン ■社内行事（新入社員歓迎会、キックオフミーティング、納会）、他 ■服装自由（オフィスカジュアル） 【休日・休暇 その他】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 完全週休2日制(土・日・祝）、年末年始、有給休暇 ※会社規程カレンダーによる 【事業概要】 ■事業内容： （1）調剤システム事業 （2）医科システム事業 （3）介護/福祉システム事業 （4）インフラ事業 【郵便番号】 5320003 【所在地】 大阪府大阪市淀川区宮原1-6-1 新大阪ブリックビル4F 【設立年 補足】 2020年7月 【従業員数】 105名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 5百万円 【企業URL】 https://emtlab.co.jp/

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上