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パーソルファクトリーパートナーズ株式会社

正社員

兵庫県 豊岡市

<予定年収> 300万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~235,000円 <月給> 200,000円~235,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等考慮の上、規定により決定 ■賞与:年2回 (6月・12月) ■昇給:年1回 (4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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仕事内容

パーソルファクトリーパートナーズ株式会社 【兵庫・豊岡市】設備保全 ※研修充実/綺麗なパナソニック工場の就業 募集要項 【仕事内容】 【兵庫・豊岡市】設備保全 ※研修充実/綺麗なパナソニック工場の就業 【具体的な仕事内容】 ~体制強化のため増員採用/パナソニックのOBからノウハウを学べる/クライアントの約80%がパナソニック~ ■業務内容: 車載用電子部品の点検、メンテナンス ■業務詳細: ・まずはマシンオペレーターとして材料補給、チョコ停復帰、日常点検、軽保全業務に携わっていただきます。 ・その後保全業務全般をお任せ致します。 (車載用電子部品の製造機器の定期メンテナンスや清掃、データ収集、異常発見やトラブルがおきた際の修理、設備稼働状況確認、報告書作成など) ・設備不良個所の改善 ・クライアントとのやり取り 将来的には設備管理者として、後輩の育成、メンテナンス計画、切替計画の策定に関わっていただくことを期待しています。 ■職場の特徴: 当事業所では車載電子部品を製造しております。 ■教育制度: OJT教育(パナソニックOBの技能集団が各現場にて知識やノウハウを伝授)、各種研修(専門研修、管理者研修他)、自己啓発支援など、充実形成した人材育成プログラムを用意しています。 ■配属先の雰囲気: 食堂が充実しており、エアコン完備の広くて綺麗な施設での就業となります。 ■当社の特徴: パナソニックにおける製造アウトソーシング部門として、2005年4月に設立し、以来EMS事業も含めて業容を拡大してきました。「競争力のある国内モノづくりの維持発展」「モノづくり技能の継承と発展」を活動の基本とし、モノづくりパートナーとして同社の強みである製造専門能力、機動力の良さ、きめ細かい人への対応、コンプライアンス力を発揮し、材料調達から製造技術、製造、品質保証といった製造全般における様々な課題、きめ細かいニーズに対し、共に考えソリューションを提供することにより「国内モノづくり」に取り組んでいきます。また、積極的に人づくりをする人材サービス会社として、従業員が最大限に力を発揮できるキャリアサポート体制を活用し、いきいきと働ける会社であり続けることで「国内モノづくり」に貢献します。 【対象となる方】 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> ■必須要件: 機械をさわることが好きな方 (未経験OK) ■歓迎要件: 製造業での設備保全・機械メンテナンスのご経験をお持ちの方 【勤務地】 <勤務地詳細> 但馬事業所 住所:兵庫県豊岡市出石町田多地1番地 勤務地最寄駅:JR線/豊岡駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <転勤> 有 キャリアアップのタイミングで発生する可能性があります。 <オンライン面接> 可 【勤務時間】 <勤務時間> 8:30~17:15 (所定労働時間:8時間0分)(交替制) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 8:30~20:30 20:30~8:30 <その他就業時間補足> 入社後は、8:30~17:15の日勤勤務からスタートいただきます。 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 条件変更なし 【給与】 <予定年収> 300万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~235,000円 <月給> 200,000円~235,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等考慮の上、規定により決定 ■賞与:年2回 (6月・12月) ■昇給:年1回 (4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:自動車通勤可能 寮社宅:規定有(家賃半額を会社負担) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:401K加入または前払いを選択 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 階級別研修・Eラーニング等/資格補助(必要業務に従事する場合は会社負担にて資格を取得することができます) <その他補足> ■パナソニックグループ自動車保険等 ■役職手当、出張手当 ■会員制の優待サービス ■引越代会社負担、社宅会社準備(社宅費会社半額負担)※規定有 【休日・休暇 その他】 月8休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 4勤2休 年末年始、GW、夏季休暇(工場カレンダーにより決定) 有給休暇(入社半年経過後10日付与) 【事業概要】 ■事業内容: ・製造アウトソーシング事業 ・労働者派遣事業 ・有料職業紹介事業 ■主なサービス: ・製造サービス…製造派遣、軽作業派遣 ・請負サービス、EMS工場受託サービス(Electronics Manufacturing Service) ・人材紹介サービス、紹介予定派遣サービス ・コンサルティングサービス ・派遣、請負適正化、モノづくり教育訓練 【郵便番号】 5300002 【所在地】 大阪府大阪市北区曽根崎新地2-2-16 関電不動産西梅田ビル3F 【設立年 補足】 2005年4月 【従業員数】 8,400名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 30百万円 【平均年齢】 40歳 【企業URL】 https://persol-factorypartners.co.jp/

経験・応募資格

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

募集要項

勤務地・アクセス

勤務地

大阪府大阪市北区曽根崎新地2-2-16

給与等

給与・報酬

<予定年収> 300万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~235,000円 <月給> 200,000円~235,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等考慮の上、規定により決定 ■賞与:年2回 (6月・12月) ■昇給:年1回 (4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:自動車通勤可能 寮社宅:規定有(家賃半額を会社負担) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:401K加入または前払いを選択 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 階級別研修・Eラーニング等/資格補助(必要業務に従事する場合は会社負担にて資格を取得することができます) <その他補足> ■パナソニックグループ自動車保険等 ■役職手当、出張手当 ■会員制の優待サービス ■引越代会社負担、社宅会社準備(社宅費会社半額負担)※規定有

雇用形態

正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 条件変更なし

勤務時間

勤務時間

<勤務時間> 8:30~17:15 (所定労働時間:8時間0分)(交替制) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 8:30~20:30 20:30~8:30

休日

仕事内容欄をご参照ください

会社情報

パーソルファクトリーパートナーズ株式会社

事業内容

■事業内容: ・製造アウトソーシング事業 ・労働者派遣事業 ・有料職業紹介事業 ■主なサービス: ・製造サービス…製造派遣、軽作業派遣 ・請負サービス、EMS工場受託サービス(Electronics Manufacturing Service) ・人材紹介サービス、紹介予定派遣サービス ・コンサルティングサービス ・派遣、請負適正化、モノづくり教育訓練

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