特別養護老人ホームみなとの園の施設管理者（候補）求人（管理職（介護））（正社員）
特別養護老人ホームみなとの園
正社員
静岡県 賀茂郡南伊豆町
＜給与＞ 【正社員】 月給 249100円 〜 311500円 ＜給与の備考＞ 給与内訳 ・基本給 205,100円～261,000円 年1回昇給あり ・管理職手当 35,000円 ・処遇改善手当 9,000円～15,500円 ※ご経験を考慮して試算いたします。 【別途支給】 ・資格手当15,000円(介護福祉士の場合） ・資格手当20,000円/月（介護支援専門員・社会保険労務士の場合） ・住宅手当：～35,000円/月（目安支給額：家賃額の半額程度） ・扶養手当：（配偶者）16,000円/月、（子1人あたり）5,500円/月など ・通勤手当：0円～30,000円※通勤距離2キロ以上 ★昇給あり（年1回 入職後1年勤続後4月に昇給） ★賞与あり（年2回 計3.6ヶ月分（前年度実績）） ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） ※固定残業代なし ※雇用期間の定めなし
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仕事内容
＜職種＞ 管理職（介護）（正社員） ＜業務内容＞ 社会福祉法人梓友会の運営する介護施設における運営、人事、労務、収支、設備管理など、 施設管理者/施設管理者候補としてのマネジメント業務全般を行います。 ★勤務地について★ 下記5施設の内いずれかでの勤務となります。 【介護老人福祉施設エクレシア南伊豆】静岡県賀茂郡南伊豆町加納792 ＜概要＞ ・介護老人福祉施設エクレシア南伊豆 90床 ・老人短期入所エクレシア南伊豆 10床 ・デイサービスセンターエクレシア南伊豆 35名定員 ・平均介護度3.4 ・スタッフ人数およそ85名 ※1日の介護職出勤人数：常勤20名、非常勤9名 ※介護職の男女比 男22：女30 ※スタッフの平均年齢 介護職平均42歳 【介護老人福祉施設みくらの里】静岡県下田市吉佐美1086 ＜概要＞ ・介護老人福祉施設みくらの里 80床 ・老人短期入所みくらの里 20床 ・デイサービスセンターみくらの里 30名定員 ・ケアプランセンターみくらの里 ・平均介護度3.7 ・スタッフ人数およそ90名 ※1日の介護職出勤人数：常勤21名、非常勤11名、技能実習生1名 ※介護職の男女比 男11：女47 ※スタッフの平均年齢 介護職平均45歳 【特別養護老人ホーム梓の里】静岡県下田市加増野181-1 ＜概要＞ ・特別養護老人ホーム梓の里 80床 ・老人短期入所梓の里 14床 ・デイサービスセンター梓の里 30名定員 ・平均介護度 3.8 ※1日の介護職出勤人数：常勤20名、非常勤9名 ※介護職の男女比 男22：女30 ※スタッフの平均年齢 介護職平均42歳 【特別養護老人ホームみなとの園】静岡県賀茂郡南伊豆町湊638-1 ＜概要＞ ・特別養護老人ホームみなとの園 50床 ・老人短期入所みなとの園 20床 ・配食サービス（委） ・平均介護度3.8 ・スタッフ人数およそ50名 ※1日の介護職出勤人数：常勤8名、非常勤6名 ※介護職の男女比 男4：女19 ※スタッフの平均年齢 介護職平均42歳 【特別養護老人ホーム太陽の里】静岡県賀茂郡西伊豆町仁科1134 ＜概要＞ ・特別養護老人ホーム太陽の里 30床 ・老人短期入所太陽の里 10床 ・デイサービスセンター太陽の里 30名定員 ・生きがいデイサービス（委） ・平均介護度4.3 ・スタッフ人数およそ35名 ※1日の介護職出勤人数：常勤5名、非常勤3名 ※介護職の男女比 男4：女17 ※スタッフの平均年齢 介護職平均49歳 託児所・保育支援あり/社会保険完備/育児支援あり/ボーナス・賞与あり/交通費支給/退職金あり/住宅手当/残業月20時間以内
経験・応募資格
【いずれか必須】 ・介護支援専門員 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・社会保険労務士 ・社会福祉主事任用 ※学歴不問 ※ブランクありOK
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
静岡県賀茂郡南伊豆町湊638-1
アクセス
伊豆急行線 伊豆急下田駅から車で18分
給与等
給与・報酬
＜給与＞ 【正社員】 月給 249100円 〜 311500円 ＜給与の備考＞ 給与内訳 ・基本給 205,100円～261,000円 年1回昇給あり ・管理職手当 35,000円 ・処遇改善手当 9,000円～15,500円 ※ご経験を考慮して試算いたします。 【別途支給】 ・資格手当15,000円(介護福祉士の場合） ・資格手当20,000円/月（介護支援専門員・社会保険労務士の場合） ・住宅手当：～35,000円/月（目安支給額：家賃額の半額程度） ・扶養手当：（配偶者）16,000円/月、（子1人あたり）5,500円/月など ・通勤手当：0円～30,000円※通勤距離2キロ以上 ★昇給あり（年1回 入職後1年勤続後4月に昇給） ★賞与あり（年2回 計3.6ヶ月分（前年度実績）） ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） ※固定残業代なし ※雇用期間の定めなし
福利厚生
福利厚生充実で働きやすい環境です。 ■子育て■ ・利用可能託児施設あり 園児：7ヶ月～預かり可 保育料：無料（条件あり） ・育児休暇取得実績有 ※前年度100％（出産した女性職員は全員取得） ■お金■ ・交通費支給（上限30,000円/月 ※通勤距離2km以上で支給） ・社会保険あり ・退職金制度 ※静岡県退職金共済 ・昇給あり（入職から3年経過で時給UPあり） ・賞与あり（年2回 フルタイム勤務の場合の2022年度実績：計0.6ヶ月分） ■移動■ ・ガソリン代割引制度有り ・マイカー通勤可 ・駐車場利用の可否 ※駐車場代無料 ■その他■ ・社内食有り（１食 275円～287円） ・制服・シューズ貸与 ・契約職員、正職員登用制度あり
雇用形態
正社員
勤務時間
勤務時間
原則、8:30～17:30（休憩60分） ※時間外労働：月平均20時間
休日
・年間休日116日 ・月9日～10日休み ※28日の月は8日休みの可能性あり ・年次有給休暇（入職日に6日、6ヶ月後に4日付与） 育児休業取得実績 あり 介護休業取得実績 あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日