ロハスいまざとのデイサービス管理職候補/管理職求人（管理職（介護））（正社員）
ロハスいまざと
正社員
大阪府 大阪市東成区
＜給与＞ 【正社員】 月給 303000円 〜 500000円 ＜給与の備考＞ 【正社員：管理者候補/管理者】 月給：303,000円＋別途手当 ●基本給：181,000円 ●調整給（職能給）：17,700円 ●固定残業代：74,300円（45時間分）※残業の有無に関わらず支給 ●役職手当：30,000円 ※ 退社時間については、日により異なりますが早くて17:50には退社。遅くても18:30には必ず退社になります。 ※平均残業時間は33時間程度 〈別途手当〉 ●介護福祉士手当：10,000円 ●子供手当（1名につき）：10,000円 ●稼働率歩合：20,000円～50,000円※（2023年度達成率95％以上） ●役職手当：30,000円～160,000円（管理者/SV /エリアマネージャー/事業部長） ●研修期間：月給：273,000円～（6ヶ月間） ※研修期間6ヶ月間は管理者としての適性を判断する期間及び、社内社外研修を受けていただく期間になります。 ●上記の給料には介護職員等処遇改善交付金も含まれております。
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仕事内容
＜職種＞ 管理職（介護）（正社員） ＜業務内容＞ 【正社員：管理者候補/管理者】 研修期間は下記の【送迎業務あり正社員同等】の勤務内容にて弊社のデイサービスの理解を深めていただきます。 〈午前①〉 ・8:00~送迎（お迎え）※送迎車両はトヨタのノアor軽自動などの一般車になります。 ・11:30~食事配膳／下膳 〈午前②〉 ・8:00~受け入れ準備 ・9:00~フロア業務or入浴介助業務 〈午後〉 ・13:00~レクリエーションや毎日のイベント実施 （手工芸や運動レクなどが充実のデイサービスなので余暇時間を大切にしています！） ・15:00~送迎（お送り）※送迎車両はトヨタのノアor軽自動など ・17:30~夕礼や担当業務 〈管理者になってからの主な仕事〉 ●介護業務管理 ・ご利用者様に適切なサービスを行えているか日々確認しサービス向上に努める。etc ●スタッフ管理 ・スタッフのシフト管理や調整や育成や指導を行っていただきます。 ●運営管理 ・運営方針の作成や問題解決を行っていくことのPDCAや稼働率の管理なども行っていただきます。 ●収支管理 ・保険請求業務から経費管理まで店舗ごとの収支管理を行っていただきます。 各店舗に補佐として介護事務員が在籍していますので連携しながら管理をお願いしています。 ●行政管理 ・厚生省への介護保険法の改正の理解や申請、その他に消防計画や自治体との連携なども行っていただきます。 ※店舗の管理者（責任者）としてデイサービスに関わる仕事は全て学んでいただくことになります。 研修やマニュアルやルールブックは多店舗運営している会社なので一通り揃っていますので、ご安心ください。 未経験可/通所介護・デイサービス/ブランク可/4週8休以上/駅近(5分以内)/社会保険完備/土日祝休み/ボーナス・賞与あり/交通費支給/年齢不問/新卒可/自動車運転免許/研修制度あり/年収400万円以上可能/学歴不問/即日勤務OK/40代活躍/50代活躍/月1シフト提出/ハラスメント相談窓口あり/有給消化率ほぼ100%
経験・応募資格
●マネジメント経験者 ※介護業界問わずマネジメント経験者で世話好きな方は優遇します♪ ●普通自動車運転免許(AT限定可) ※送迎業務や店舗間移動に必要です。 ●PC操作スキル（一般的なWord・Excel・PowerPoint等） ●向上心があり前向きな方 ●リーダーシップがあり責任感が強い方 ●世話好きな方（おせっかいぐらいが◎） ●チームワークを大切にできる方 ●謙虚さがあり周りの方への感謝を忘れない方
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
大阪府大阪市東成区大今里南4-3-16
アクセス
大阪メトロ千日前線 新深江駅から徒歩で2分 近鉄大阪線 今里駅から徒歩で6分 大阪メトロ千日前線 小路駅から徒歩で11分
給与等
給与・報酬
＜給与＞ 【正社員】 月給 303000円 〜 500000円 ＜給与の備考＞ 【正社員：管理者候補/管理者】 月給：303,000円＋別途手当 ●基本給：181,000円 ●調整給（職能給）：17,700円 ●固定残業代：74,300円（45時間分）※残業の有無に関わらず支給 ●役職手当：30,000円 ※ 退社時間については、日により異なりますが早くて17:50には退社。遅くても18:30には必ず退社になります。 ※平均残業時間は33時間程度 〈別途手当〉 ●介護福祉士手当：10,000円 ●子供手当（1名につき）：10,000円 ●稼働率歩合：20,000円～50,000円※（2023年度達成率95％以上） ●役職手当：30,000円～160,000円（管理者/SV /エリアマネージャー/事業部長） ●研修期間：月給：273,000円～（6ヶ月間） ※研修期間6ヶ月間は管理者としての適性を判断する期間及び、社内社外研修を受けていただく期間になります。 ●上記の給料には介護職員等処遇改善交付金も含まれております。
福利厚生
【カラーズHDグループは福利厚生も充実^ ^】 ●昇給あり（随時） ●賞与年2回 (年30~120万円）※人事考課及び施設の業績により変動 ●資格取得支援制度あり（実務者研修などの外部研修費全額会社負担☆） ●キャリア支援制度あり（カラーズHD内でやりたい職につけるような研修にも参加できます） ●交通費規定支給（月／全額支給） ●自転車、バイク、通勤可 ●制服貸与 ●髪型・髪色自由 ●休憩室有（店舗の近隣に広めの休憩室有♪♪） ●屋内原則禁煙（喫煙室有） ●前倒し有給（入社6ヶ月未満の方対象） ●店舗スタッフ交流会&豪華景品が当たる忘年会の参加費無料 ●引越し補助費最大15万円まで会社負担※徒歩及び自転車通勤圏内に限る ●リファラル制度（お友達を紹介ボーナスあり） ●各種社会保険（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）
雇用形態
正社員
勤務時間
勤務時間
【正社員：管理者候補/管理者】 ・勤務時間：8:00～17:00 ・休憩時間：60分～75分（11:30~13:30の間） ・固定残業時間：17:00~18:30（※❶参照） 平均残業時間は33時間 ※❶ 退社時間については、日により異なりますが 早くて17:50には退社。遅くても18:30には必ず退社になります。 （18：30以降は残業できないように会社で徹底管理しています。）
休日
●1ヶ月単位の土日祝含むシフト制 【シフトについて】 ①土日祝もバランスよく休みが取れます◎ ※本部スタッフのサポート体制や派遣会社との提携により働きやすい環境を強化しています。 ②希望休100％取得可能☆ ③有給消化率100％を推奨※現在：有給消化率70％ ●年末年始休暇/12月31日～1月3日 ●年次有給休暇は法定通り付与（6ヶ月経過より10日）