広告・メディア法人営業(新規中心)
株式会社SPICE SERVE
正社員
東京都 港区
<予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):310,433円~363,222円 固定残業手当/月:22,900円~53,444円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,333円~416,666円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給には残業代が含まれます。 ※給与詳細は、経験・能力により考慮します。 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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仕事内容
株式会社SPICE SERVE 【99%反響案件】貸切クルージングのイベント企画 ◇お客様に近い距離で企画運営/サプライズ好きな方へ 募集要項 【仕事内容】 【99%反響案件】貸切クルージングのイベント企画 ◇お客様に近い距離で企画運営/サプライズ好きな方へ 【具体的な仕事内容】 ◇国内最大級のクルージングイベント企画/旅行やケータリング事業など関連事業で成長中/幅広いキャリアで圧倒的成長を◇ ■やりがい -日常を非日常へ - 【記念日を非日常に】 クルーズを活用した、法人/個人問わず、お客様の記念日やイベントを「想い出」に変えていきます。お客様の笑顔と感謝が大きな原動力です。 【フルオーダー企画】 お客様の目的/予算/人数に応じて、東京湾を中心に世界中でオーダーメイドのクルージングを企画します。 【裁量をもって自由自在にキャリアを描ける】 フロントとしてお客様のイベント企画に携わり、ゆくゆくは事業全体の企画やサービス企画、経営にも携わっていただきたいと考えております。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細 反響営業99%、法人案件8割程の対応となります。平均4,50名規模のイベントを、数か月かけて企画し実行まで担います。 社員旅行や忘年会や新年会での企画、創立を祝う記念式典等が中心で、個人の場合は、結婚式の二次会や、誕生日や記念日を祝う企画が中心です。 お問合せ対応終了後、クルージングと音楽/花火/季節イベントをかけ合わせたり、フルオーダーで企画を行います。 当日に向けたお打ち合わせや機材の手配等を進め、実施日の運営フォロー、及び実施ごとのサポートまで行います。 ■こんな方へおすすめ 大切な方へのサプライズが好きな方や、日頃から幹事経験をされることが多い方にとっても、生かせる幅が大きなポジションです。 〈事業企画をしたい方〉まだまだベンチャーの当社。有難いことに反響数も増え、会社も成長フェーズになります。だからこそ、数字を見る力を持ち、今後事業全体を底上げして頂きたいような方、ベンチャーで裁量大きくスキルアップしていきたい方、是非一緒に成長していきましょう。 ■就業環境 全社員30名弱、20代から30代前半が中心の組織です。 <休日休暇>シフト制の勤務となりますが、事前に希望を出せば土日休みの取得も可能です。法人案件が主の為、お打ち合わせも平日中の実施がほとんどです。 社員の人生も大切にしており、扶養手当支給だけでなく、自転車通勤圏内に住めば50,000円/月の住宅手当支給もございます。 変更の範囲:本文参照 【対象となる方】 学歴不問 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎・学歴不問> ■必須条件: ・営業経験(法人・個人問わず) 【勤務地】 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区海岸3-18-21 ブライトイースト芝浦1F 勤務地最寄駅:ゆりかもめ線/芝浦ふ頭駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 <勤務地補足> 【変更の範囲:無】 <転勤> 無 補足事項なし <オンライン面接> 可 【勤務時間】 <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:168時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 <その他就業時間補足> ※イベント等の開催時間に準じてシフト制により前後します。12:00~21:00等。残業月平均29時間 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間の3か月間にて、条件面の変更はございません。 【給与】 <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):310,433円~363,222円 固定残業手当/月:22,900円~53,444円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,333円~416,666円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給には残業代が含まれます。 ※給与詳細は、経験・能力により考慮します。 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:定期代支給(上限¥30,000/月) 家族手当:扶養手当あり 住宅手当:自転車通勤圏内(4km目安)で50,000円支給 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■資格取得支援制度 ■交通費支給(月3万円まで) ■ドライバー手当(月3000円)※条件あり ■健康促進手当(月3000円)※条件あり ■時間外手当(超過分) ■役職手当(月2.5~10万円) ■住宅手当(月5万円)※条件あり ■家族手当(配偶者:月1万円/子ども1人:月3000円) ■自社クルーザー・会員制リゾートホテル保養所・店舗の優待利用 ■私服勤務OK ■制服貸与 ■社内イベント(誕生日会や大入り後の各種飲み会など) 社員総会 バースデー会(月1回) 【休日・休暇 その他】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数111日 ※シフト制(月8~10日休み) 事前にご連絡をいただければ、土日も休みやすい環境です。 状況次第ではありますが、人によっては、毎月最終週は土日どちらともお休みを取れている社員もおります。 【事業概要】 ■クルージング事業 ■船舶・水辺施設マネジメント ■散骨・セレモニー事業 ■ケータリング・店舗運営 ■イベント企画運営 ■旅行業事業 所属:一般社団法人日本旅行業協会(JATA) 東京都知事登録旅行業第2-6879号保有 <9月6日はクルージングの日>制定企業 【郵便番号】 1080022 【所在地】 東京都港区海岸3-18-21 ブライトイースト芝浦1F 【設立年 補足】 2009年4月 【従業員数】 25名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 10百万円 【平均年齢】 33歳 【企業URL】 http://www.spice-serve.biz/
経験・応募資格
学歴不問
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
東京都港区海岸3-18-21
給与等
給与・報酬
<予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):310,433円~363,222円 固定残業手当/月:22,900円~53,444円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,333円~416,666円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給には残業代が含まれます。 ※給与詳細は、経験・能力により考慮します。 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:定期代支給(上限¥30,000/月) 家族手当:扶養手当あり 住宅手当:自転車通勤圏内(4km目安)で50,000円支給 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■資格取得支援制度 ■交通費支給(月3万円まで) ■ドライバー手当(月3000円)※条件あり ■健康促進手当(月3000円)※条件あり ■時間外手当(超過分) ■役職手当(月2.5~10万円) ■住宅手当(月5万円)※条件あり ■家族手当(配偶者:月1万円/子ども1人:月3000円) ■自社クルーザー・会員制リゾートホテル保養所・店舗の優待利用 ■私服勤務OK ■制服貸与 ■社内イベント(誕生日会や大入り後の各種飲み会など) 社員総会 バースデー会(月1回)
雇用形態
正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間の3か月間にて、条件面の変更はございません。
勤務時間
勤務時間
<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:168時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30
休日
仕事内容欄をご参照ください
会社情報
株式会社SPICE SERVE
事業内容
■クルージング事業 ■船舶・水辺施設マネジメント ■散骨・セレモニー事業 ■ケータリング・店舗運営 ■イベント企画運営 ■旅行業事業 所属:一般社団法人日本旅行業協会(JATA) 東京都知事登録旅行業第2-6879号保有 <9月6日はクルージングの日>制定企業