夜勤なし！リニューアルオープンの施設！管理者未経験OK！/グループホームの管理者

【仕事内容】【お仕事内容】 ☆あなたのチャレンジを応援☆夜勤なし☆リニューアルオープン☆ 【職種】 管理者 【雇用形態】 正社員 【メリット】 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 ブランクOK 禁煙・分煙 車通勤OK 社会保険完備 研修あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【給与】 月給 285,000円〜385,000円 ＜給与の内訳＞ ・基本給：250,000円～350,000円 ・資格手当：15,000円 ・役職手当：20,000円 【各種手当・昇給・賞与】 ・皆勤手当：5,000円～ ・通勤手当：20,000円/月（上限あり） ・昇給あり ・賞与あり（会社規定あり） ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） 認知症対応型グループホームの管理者 【仕事内容】 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＼＼2024年5月リニューアルオープン／／ あなたのチャレンジを全力でサポートします ーーーーーーーーポイントーーーーーーーー 〇夜勤なし！日勤だけの業務！ 日勤のみの勤務体制だからこそ、 自分時間を大切にしながた勤務可能◎ 〇管理者にチャレンジしたい方必見！ 経験がない…知識がない…志望動機が弱い… 成長する気持ちさえあればチャレンジ歓迎◎ 〇働きやすい環境 情報共有を徹底し、協力し合っています！ チームワークが自慢の職場です！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【業務内容】 認知症対応型のグループホーム管理者業務 ＼皆で課題共有をして解決していきます！／ ・支援計画の作成やモニタリング ・入居者の状況把握と管理 ・外部業者との交渉・調整 ・教育・マネジメント業務 ・チームケアの立案・実施 ・家族への対応 ・職員管理　等 ★「達成感」や「満足感」を職員と分かち合える ★入居者に顔や名前を覚えていただくのは1番のやりがいに♪ 【職場環境】 　＼日々成長をして本物になる／ 経営理念がある様に職員個々の成長を促し、 成長を期待しています。 経験がなくても知識がなくても 志望動機が弱くても、そこから成長する 気持ちがある方ならば誰でもチャレンジが 出来る環境があります♪ 誰もが諦めずに何度でもチャレンジ。 入居者と毎日笑いながらお茶が出来る。 そんな施設を一緒に作りましょう！ 【応募資格】 ＼管理者にチャレンジしたい方歓迎！／ 【必須スキル】 ・認知症対応型サービス事業管理者 　研修受講者 【こんな方は歓迎！】 ・グループホームや有料老人ホーム 　等の介護施設での業務経験がある方 ・介護施設での管理者経験がある方 ・管理者業務に挑戦したい方 ・マネジメントに興味がある方 ・施設運営や経営に携わりたい方 【【福利厚生】】 ◇社会保険完備（法定通り） ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 ◇制服貸与あり ◇交通費支給あり ◇マイカー通勤あり 【勤務地】 愛媛県新居浜市北新町12-52 【最寄り駅】 新居浜駅 【アクセス】 新居浜駅 車9分 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ※株式会社For A-careerで応募受付 ※当社は採用コンサルタント会社として看護・介護・医療施設の求人を出稿しております。 人材紹介や派遣ではございません 書類選考 ↓ 面接（1回） ↓ 合否の通知 まずは見学や相談だけでも大歓迎です♪ ＼お気軽にご相談ください！／ TEL：080-7854-7315（採用担当サワダ宛） ※営業電話はご遠慮ください 皆様のご応募お待ちしております！ 法人名：株式会社GET 【特徴】交通費支給,制服あり,残業無し/少なめ,経験者優遇,車・バイク通勤OK

＼管理者にチャレンジしたい方歓迎！／ 【必須スキル】 ・認知症対応型サービス事業管理者 　研修受講者 【こんな方は歓迎！】 ・グループホームや有料老人ホーム 　等の介護施設での業務経験がある方 ・介護施設での管理者経験がある方 ・管理者業務に挑戦したい方 ・マネジメントに興味がある方 ・施設運営や経営に携わりたい方