サーバーエンジニア（設計構築）

トランス・コスモス株式会社～プライム市場上場企業～ 【自社製品／リモート可】インフラエンジニア◆SV・NW構築※月残業20h【SOL】 募集要項 【仕事内容】 【自社製品／リモート可】インフラエンジニア◆SV・NW構築※月残業20h【SOL】 【具体的な仕事内容】 【世界30の国と地域で事業を展開／従業員約7万名の東証プライム上場企業／大手企業を中心に3,000社以上の実績あり】 ◎メンバー間・チーム全体でバックアップしていく体制を心がけています。 ◎自社サービスの為、ご自身のアイデアで社内提案～機能改善・品質向上に繋げることができます。 ■業務概要： ・メールマガジン等の大量配信や注文、予約受付などリアルタイムに配信するメールなど、さまざまな用途で利用されているため、安心してサービスを利用できる環境、製品を提供する役割を担っていただきます。 ・ClickMailerのサービス提供形態（共有クラウド、プライベートクラウド）に合わせた環境の構築や運用、顧客オンプレミス環境においてはClickMailerの導入、バージョンアップなどの対応を行っていただきます。 ■「ClickMailer」について： 自社開発のメール配信ソリューションです。大手企業に多数の導入実績があり、市場認知度が高く、クラウドサービス、オンプレミスと顧客の要望にあった形態での提供が可能なため、幅広いクライアントへの提案が可能な商材です。 ■具体的な業務： ・自社製品「ClickMailer」のサーバやネットワークの構築、運用保守 ・ClickMailerの新規導入、バージョンアップ対応 ・カスタマーサポート…電話、メールにて製品の説明 ・運用ツール開発、機能改善 ・ClickMailerの新機能、機能改善提案 ・製品テスト ・製品ドキュメント、提案資料の作成 ・お客様へのプリセールス、製品説明、導入提案…ヒアリング、プラン策定、工数見積もり ※従事すべき職務内容の変更範囲：会社が定める業務 ■お客様との関わり方： ・ClickM@ilerの新規導入、バージョンアップ対応をはじめ、営業メンバーと共にお客様の要望をヒアリングし、提案から導入まで対応していただきます。環境にそった設定などお客様と打ち合わせを行っていただきます。 ・障害発生時はエンジニアとしての対応業務に限らず、お客様への対応を臨機応変にお願いする場合があります。 ■自社製品「ClickM@iler」の紹介サイト（トップページ… http://www.clickmailer.jp） ※従事すべき職務内容の変更範囲：会社が定める業務 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Linuxサーバーの構築経験 以下のうち何かしらのご経験 ・システム運用、監視の経験 ・クラウドサービスの運用経験 ・MySQL、その他DB運用もしくはサポート経験者 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区東1-2-20 渋谷ファーストタワー 勤務地最寄駅：JR湘南新宿ライン、埼京線／渋谷（新南口）駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地補足＞ ※変更の範囲：会社が定める事業所（転居を伴う配置転換を含む） ＜転勤＞ 当面なし 転勤は当面想定していません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週4日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:50 時間外労働有無：無 ＜その他就業時間補足＞ ■月平均残業：20時間 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 【給与】 ＜予定年収＞ 450万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～700,000円 ＜月給＞ 250,000円～700,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）年俸制は除く ※年収は弊社給与規定に則った提示となります。 ただし、業界経験者の方は、経験・実績をもとに年収を考慮させていただきます。 ご経験・スキル等によっては管理監督者対象の可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（月額50,000円まで） 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金にて運用 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■配属部署でのOJTがメインです。 ■資格取得奨励金制度 ＜その他補足＞ ■評価制度：成果目標（所属部門の組織目標、及び個人のミッションを踏まえ、達成すべき成果目標を設定） ■社員持株会制度 ■財形貯蓄制度 ■積立貯蓄制度 ■慶弔見舞金制度 ■保養所 他 【休日・休暇 その他】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ※障害発生時には休日、夜間対応いただく可能性あり 年末年始休暇（12月30日～1月3日）、年次有給休暇（初年度10日間※在籍年数に応じて年最高20日）、慶弔休暇、産前産後休暇制度、育児休業制度　 【事業概要】 ■事業内容： ・デジタルマーケティング・EC・コンタクトセンターサービス・BPO ■企業概要： 同社は、日本のIT企業の中では最も歴史がある会社のひとつです。「people＆technology」をモットーに「人」と「技術」を融合することにより、社会の進歩に貢献し続けてきました。変わる技術と変わらない人間、その両方を熟知していることがトランスコスモスの「最大の強み」です。 【郵便番号】 1500011 【所在地】 東京都渋谷区東1-2-20 渋谷ファーストタワー 【設立年 補足】 1985年6月 【従業員数】 13,516名 【上場市場名】 プライム市場 【資本金】 29,065百万円 【売上高】 362,201百万円 【経常利益】 13,782百万円 【平均年齢】 37.4歳 【企業URL】 http://www.trans-cosmos.co.jp/

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上