Web系ソリューション営業

ＮＥＣネクサソリューションズ株式会社 【名古屋】ITソリューション営業(製造業向け)※NECグループ／製造業経験を活かしIT営業へ◎ 募集要項 【仕事内容】 【名古屋】ITソリューション営業(製造業向け)※NECグループ／製造業経験を活かしIT営業へ◎ 【具体的な仕事内容】 【国内最大級総合ICTベンダーNECグループ／プライム案件97％／全社残業平均19.8h／顧客と深く対話し幅広いSL提供が可能／風通しの良い環境◎】 ★製造業界（機械、電気、部品、食品、化学等）にいた方、業界向けに営業をされていた方のIT業界へのキャリアチェンジ歓迎 ★売上740億円（2023年度）、国内最大級総合ICTベンダーNECグループの子会社として高い技術力／製品力を保有＜3分でわかるNECネクサソリューションズ＞ https://www.saiyo.nec-nexs.com/#movie ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 製造業（電気・機器・精密機械・自動車部品メーカーなど）、装置業（食品・化学など）のお客様に、ERPやPLM領域のITソリューションによる提案営業を行い、お客様の課題解決ならびに業務効率化とDX推進への貢献を担っていただきます。また、アカウント営業として、お客様との長期的なリレーション（信頼関係）を築き、継続してITサービスの提供を実施していきます。 ■商材： ERP製品（販売・生産・会計・給与-各業種毎にERP製品有り）、共通ソリューション製品（セキュリティー・クラウド他）、プラットフォーム製品（PC・サーバ・プリンタ他）、 ネットワーク製品（LAN/WAN他）、データセンター、PDM/PLM関連ソリューションなど ■営業手法： 既存のお客様対応が主要な営業活動となります。新規のお客様に対しては、当社にて企画するセミナーなどのプロモーション企画へ参加した企業や、TELコールにて獲得したアポイント経由での案件に対する営業活動となります。 ■事業規模： 製造業：年商50億～500億の企業 装置業：年商50億～500億の企業（営業活動の中心は100～300億企業） 卸業：年商50億～500億の企業（営業活動の中心は100億以上の企業） ■業績評価方法： 個人のスキルランク・営業チーム・主要顧客別に設定し、売上実績と営業プロセスの２軸にて評価を行います。 ■本ポジションの魅力： ERP関連の商談では1億超の商談も多く、お客様業務システムを構築する大型プロジェクトにも携わることができます。様々な小規模～大規模の案件を経験することができるため、経験値を上げることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれかのご経験 ・製造業での法人営業経験 ・IT業界での法人営業経験 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 中部支社 住所：愛知県名古屋市中区錦一丁目17番1号 NEC中部ビル 勤務地最寄駅：市営地下鉄東山／鶴舞線／伏見駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 ＜転勤＞ 当面なし 初任地は中部支社ですが、将来的に東京本社・関西支社への転勤の可能性がございます。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅、サテライト） ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45～17:30 ＜その他就業時間補足＞ 所定労働時間：7時間45分／日×20日／月 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 2ヶ月 試用期間中の給与・雇用形態などの変更はありません。 【給与】 ＜予定年収＞ 512万円～710万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：286,000円～393,000円 ＜月給＞ 286,000円～393,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■モデル年収： 30歳：担当570万（残業20時間想定）、35歳（主任）710万、39歳（マネージャー）870万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費として社内規定に基づき実績申請により支給 寮社宅：社内規定により転勤時のみ借り上げ社宅対応あり 社会保険：健康保険はNEC健康保険になります。 退職金制度：DC年金制度 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 補足事項なし ＜その他補足＞ ■カフェテリアプラン（育児サービス／保育施設・子女教育費用・時短家電アップグレード・育児応援依頼交通費など） ・全社員：基本86,000ポイント／年 ・育児対象社員：未就学児一人当たり100,000ポイント／年、就学時一人当たり50,000ポイント／年 ・介護対象社員： 30,000ポイント（対象者の介護認定必須） ■財形貯蓄制度、介護休職制度、共済会、持株会、健康管理センター、保養所、スポーツクラブ、各種クラブ活動、文化体育行事など 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数127日 有給休暇は年間20日、初年度は在籍月数により付与。 その他ファミリーフレンドリー休暇（本人並びに家族の所用目的で取得可能）、リフレッシュ休暇、産休、育休、慶弔などの諸制度対応休暇あり。 【事業概要】 【世界トップクラス・国内最大級総合ICTベンダーNECグループ/安定した事業基盤・同社ならではの独自性を保有/ワークライフバランス】 ■企業概要 全世界10万人以上/売上2兆円を超える世界トップクラス・国内最大級総合ICTベンダーNECグループの企業。 NECが持つ世界トップクラス・先端技術と、中堅・中規模マーケット/顧客向けのワンストップソリューションを掛け合わせが同社の強みです。 【郵便番号】 1050014 【所在地】 東京都港区芝3-23-1 【設立年 補足】 1974年9月 【従業員数】 1,930名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 815百万円 【売上高】 74,000百万円 【経常利益】 5,490百万円 【平均年齢】 45歳 【企業URL】 http://www.nec-nexs.com/

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上