品質管理（機械）

フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社 【埼玉】マーケット品質エンジニア◆グローバル自動車部品メーカー 募集要項 【仕事内容】 【埼玉】マーケット品質エンジニア◆グローバル自動車部品メーカー 【具体的な仕事内容】 【先進的自動車技術をリードするグローバルプレーヤーのフォルシアグループ／世界15ヶ国41拠点／フォルシア製品搭載自動車は世界で1億台超】 ■業務要約【変更の範囲：会社の定める業務】 自動車メーカーの顧客窓口として、市場不具合品の解析・報告書の作成、顧客報告を担当します。 ■業務内容・責任 ・市場不具合品の解析・顧客報告 ・自社製品起因の不具合である場合、製造・設計部門と連携した対策立案 ・不具合解析には、FTA等品質ツールを用いて解析をリードする ・顧客評価を分析し、市場不具合状況のモニタリングと適宜必要なアクション策定・実施 ・顧客満足度の向上 ■報告先：顧客体験、マーケット品質マネージャー ■フォルシアクラリオン・エレクトロニクスについて： 2019年に、フォルシアグループ（現フォルヴィア）が、車載分野において80年の歴史をもつクラリオンを統合し、フォルシアクラリオン・エレクトロニクスを新設しました。コックピットエレクトロニクス、HMI、ディスプレイを中心とした先進のテクノロジーを、世界様々な自動車メーカーへ提供しています。 ■フォルヴィアグループについて： 世界第7位の自動車技術サプライヤーであるフォルヴィアは、2022年にフランスのフォルシアがドイツのヘラーを統合したことにより発足し、そのテクノロジーは世界の２台に１台の車に搭載されています。世界40カ国以上に260以上の工場と78のR&Dセンターを持ち、15,000人以上のエンジニアを含む15万人の従業員を擁するフォルヴィアは、現在および将来の自動車産業の課題に対して独自の包括的なアプローチを提供しています。6つのビジネスグループと13,000件以上の特許を有する強力なIPポートフォリオで構成され、世界のカーメーカー各社からイノベーションおよび統合のパートナーとして選ばれることに注力しています。2023年度のグループ連結売上高は272.5億ユーロでした。 ■当社の風土・環境： ダイバーシティ＆インクルージョンをグループ全社で推進しており、国籍、性別、年代等にかかわらず、誰もが活躍できる環境が整っています。 また、有給取得率：62％、育児休暇取得率：女性100％・男性40％、平均残業時間24.7時間とワークライフバランスをとりやすいのも特徴です。 変更の範囲：本文参照 【対象となる方】 ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 【対象となる方(詳細)】 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・Tear-1サプライヤでの品質管理または品質保証業務経験３年以上（自動車業界経験がなくても電子部品の経験者であれば応募可） ・顧客窓口経験3年以上 ・半導体／電子部品／モジュール部品および関連技術、業界動向に関する幅広い知識 ・分析能力、問題解決能力、情報収集能力、コミュニケーション能力 ＜語学力＞ 必要条件：英語中級 ＜語学補足＞ 日本語力N1以上 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 本社（新都心） 住所：埼玉県さいたま市中央区新都心7-2 勤務地最寄駅：JR各線／さいたま新都心駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：下記の通り ＜転勤＞ 当面なし 【変更の範囲：会社の定める拠点】（転勤：当面なし ） ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：45分（12:15～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 ＜その他就業時間補足＞ フルフレックスの頻度や時間は上長と相談の上決定 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中に処遇等の変更はございません。 【給与】 ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：271,000円～485,000円 ＜月給＞ 271,000円～485,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（本ポジションは対象外） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生　各種制度】 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：※新幹線・飛行機は不可 住宅手当：会社都合の転勤時に支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ Faurecia University教育システムe-learningあり ＜その他補足＞ ・健康診断 ・時短勤務制度（子どもが小学校6年生まで） ・えるぼしマーク取得 ・くるみんマーク取得 ・WIN（ウーマン・インスピレーション・ネットワーク）：※女性社員の働き方や経験を共有し学びあい、ダイバーシティ・インクルージョン（多様性の包括）を推進する社内ネットワーク 【休日・休暇 その他】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇24日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ※有給休暇：試用期間中は1ヶ月1日付与 ※原則は土日祝日休み 【事業概要】 ■事業内容： コックピットエレクトロニクス/HMI&ディスプレイ /自動運転/コマーシャルソリューション 【郵便番号】 3300081 【所在地】 埼玉県さいたま市中央区新都心7-2 【設立年 補足】 1940年12月 【従業員数】 540名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 11,056百万円 【平均年齢】 46歳 【企業URL】 https://www.clarion.com/jp/ja/top.html

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上