スクール長・マネジャー

個別指導Axis(アクシス)／株式会社ワオ・コーポレーション 塾FCオーナー／定年無／平均年収700万円／40～50代活躍 【求人要約】 ★本部による充実サポートあり！異業種出身者多数 ★40代～50代以上活躍！会社のようなしがらみなし ★努力に見合った収入／平均年収700万円で安定性◎ 募集要項 【仕事内容】 【業界最高クラスのサポート体制】個別指導Axisの教室責任者／授業の担当なし／生徒募集企画などを実施 【具体的な仕事内容】 ＼ここがポイント／ ★頑張りに見合った収入 平均年収700万円＆平均月収58万円！中には最高年収4000万円の校舎も…！ ★会社のようなしがらみ・定年の心配なし 働き方は経営者であるあなた次第。60歳、70歳でも働けます。 ★塾・予備校の市場が拡大中 少子化により、一人の子どもにかける期待値・教育費が増大。 ★期間限定で開業サポートキャンペーン実施中 開業費キャッシュバック最大100万円＆広告バックアップ最大100万円！ ＜個別指導Axisとは？＞ 小・中・高校生の全学年・全教科に対応した個別指導塾です。 ★全国47都道府県に展開 ★オンライン家庭教師あり（全国の優秀な講師陣がオンラインで個別指導を実施） ＜FCオーナーとは？＞ 本部と契約を交わし、グループの一員として塾を経営します！ 開業前も開業後も、本部がしっかりサポートします。 ＜具体的な運営内容＞ ・生徒募集企画、立案、実行 ・生徒の学習カウンセリング ・進路指導、相談、カリキュラム作成 ・成績管理 ・講師の育成（授業は講師が実施） ・保護者対応（保護者への学習状況の報告、進路相談）など ＼未経験でも安心して始められる理由／ 【45年以上の信頼あるブランド】 ※教室数：500校以上 (2024年時点／2009年から316％UP） ※生徒数：26,840名 (2024年時点／2009年から182％UP） 【47都道府県の本部が丁寧にサポート】 開校するにあたり、一番の課題となるのが、地域情報をいかに取得できるかどうか。 地域の教育情報に詳しい「県エリア本部」のスーパーバイザー（SV）を配置し、オーナー様をサポートします。 1人のSVで4～5校舎を担当しており、月1回以上は必ず校舎へ訪問。実際にオーナー様からも「手厚いサポート体制で安心」とのお声を頂いています！ ＼1日のスケジュール／※一例 14:30／校舎到着、清掃、受付準備 15:00／生徒の学習計画チェックや問合せ対応などのデスクワーク 16:30／授業準備・始礼（授業は講師が実施） 17:00／生徒の出迎え、授業巡回、授業が終わった生徒の見送りなど 21:30／終礼、講師と授業後の打合せなど 22:30／退勤 【チーム・組織構成】 40代～50代以上が活躍中！ 【対象となる方】 【学歴不問】【教育業界の経験不問】人生経験を活かしてのびのびと働きたい方 【対象となる方(詳細)】 ※教育理念に共感いただける方を経験問わず歓迎※ 担当のスーパーバイザーが、生徒募集・講師募集・校舎運営などきめ細やかにサポートします。 FCオーナーへ転身した方の前職は、不動産営業・営業企画・メーカーのエンジニア・金融営業・SEなどさまざま。 経験を活かし、受験だけでなく就職についてなど、学校にはない視点で子どもや保護者の方へ話ができるのは何よりの強みです。 【選考のポイント】 目標に向かう力・合格できる力（目標達成のために必要な行動を考え実行）・自立した心を育み、「未来を担う人材へ成長してもらう」という当社の教育理念に共感いただける方にお越しいただきたいと考えています。 【勤務地】 ＜全国どこでも可能！＞ 【転勤なし】働きたい場所で開業が可能です！ 北海道 東北地方：北海道、青森県、岩手県、秋田県、宮城県、山形県、福島県 関東地方：東京都、千葉県、栃木県、群馬県、埼玉県、神奈川県、茨城県、山梨県 中部地方：新潟県、富山県、長野県、石川県、福井県、岐阜県、愛知県、静岡県、三重県 関西地方：大阪府、滋賀県、京都府、兵庫県、奈良県、和歌山県 中国 四国地方：岡山県、広島県、鳥取県、島根県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県 九州 沖縄地方：福岡県、佐賀県、熊本県、大分県、宮崎県、長崎県、鹿児島県、沖縄県 ※全国47都道府県にFC本部を開設しています！ 【勤務時間】 学校の終わる時間に合わせて、14:00～22:00を営業時間とするのが目安です。 ★自分の自由な時間が持てる！ 会社員時代にはできなかった、時間の使い道があるのはこの仕事ならではです。 【雇用形態】 FCオーナー （フランチャイズ加盟契約　※雇用契約ではありません） 【給与】 ＜報酬／完全出来高制＞ 平均年収「700万円」と安定性バツグン。年収例として年収1,000万円以上を達成するオーナーも多数！ 【収益モデル】 生徒70名、20坪／月間 授業料売上245万円 費用全合計139万円 →営業利益　106万円／月間、1,273万円／年間（利益率43.3％） ※まず生徒50名で年収700万～800万円を目安に、高収益構造を構築しています。 【開業資金目安】★日本公庫にワオ専用の窓口があり、融資が受けやすいです。 約700万円～800万円（物件規模などにより多少変動） ※運転資金を含めた総額の目安は約1,000万円～1,100万円です。 　自己資金だけでなく、公的融資も受けて資金調達される方が大半です。 　（例)自己資金：300万円＋融資：800万円＝合計1,100万円 ※融資に際しては、申請書類作成などのサポートもしますので、ご安心ください。 最大200万円の2大キャンペーンを実施！ (1)キャッシュバック・キャンペーン　(2)広告バックアップ・キャンペーン ※詳しくはお問い合わせください 【入社時の想定年収】 年収700万円 ※あくまでもモデル年収で、ご本人の頑張り次第で異なります。 【休日・休暇】 その他（シフト／▲勤▲休など） オーナー様の裁量で調整可能です。 ★開業前～開業後まで徹底サポート！ 47都道府県にFC本部を開設。机上のマーケットデータだけでなく、地域特性・人の流れ・他塾動向など現地の生きた情報を重視し、成功確率の高い物件をスーパーバイザーがご提案します。 開校後も、軌道に乗るまで緻密にサポートを行い、2校目以降の新規校舎の計画についてもしっかりフォローします。 ＜開業前＞ ■経営は初めて。何から学んだらいいか… →経営運営ノウハウを徹底指導。１か月にもわたる実践型研修！ ■どこに教室を構えたら良いのか… →数々の直営校開発で蓄積した「立地診断ノウハウ」を提供！ ■地域ごとの特性や進学状況も分からない… →開校地の地域特性に合わせて、進学情報や商品・価格データを提供！ ＜開業後＞ ★広報担当者をつけ、生徒募集広報をバックアップ。 ★開校時約10日間、スーパーバイザーが教室で全業務をフォロー。 ★開校時の入塾説明会サポート。 ★オーナー様の負担軽減のため、経理業務を教育本部が代行。 ★全国各地の教育本部で、指導スキルの高い講師を育成する研修代行制度。 【直営校の譲渡プランも！】 生徒が在籍する校舎を引継げる、低リスク・高収益の開業制度です。 物件探しや内装工事なども不要ですので、開校初月より黒字経営が実現します。 ※譲渡価格などの詳細は、選考会後に案内します。 ★万全な開業資金バックアップ体制 開業には資金が必要ですが、日本公庫（100％政府出資の政府金融機関）には当社専用の窓口があります。 その信頼の高さから、融資を受けやすいことが特長です！ 日本公庫とのやり取りは、すべて当社の担当者を通じて行います。申請書類の作成も丁寧にフォローしますし、常に担当者と相談しながら進めていける環境です。（例えば、自己資産300万円でのスタートも可能です！） 実際にオーナー様からも、「とても心強かった」という声を聞いています。 イチから起業するほどのリスクもなく、社員と経営者のいいところどりができます。 【社員インタビュー】 同僚 藤本さん FCオーナー／開業3年目／徳島県／前職：建設業界の営業職 前から「いつかは教育に携わりたい」という想いがあったんです。前職で仕事のスキルも身につき、「失敗してもいつでも戻れる」という自信があったため、挑戦する気持ちでFCオーナーとしての一歩を踏み出しました。 同僚 藤本さん 【続き】 企業に勤めていたころは、どんな小さなことでも上長の承認が必要で、ハンコをもらわなければいけませんでした。開業してみて、このオーナーとしての自由な働き方はとても自分に合っていると感じています。 同僚 藤本さん 【続き】 今ではすべて自分で決められるので「誰かの承認待ちをしなければいけない」ということはありません。もちろんそれだけ責任も伴いますが、自分でコントロールできる方が、自分の肌には合っていたんだと思います。 【取材レポート】 社員の働き方は？ 【オーナーインタビュー】オーナー歴3年目の藤本さん（45歳） Q.なぜ塾を開業しようと？ 「人に感動を与える仕事がしたい」という想いがあり、もともと学校の先生や塾の先生に興味があったんです。そこで、当社のFCオーナーの募集を見つけました。 Q.教育業界の経験はありましたか？ 実は、一切なかったんです。ただ、直接的に教育業界の経験がなくても、あまり不自由は感じませんね。企業勤めの頃に培った「部下を育成する力」「プロジェクトを進める力」などは、今の仕事にも非常に活かされています。 Q.仕事で大変なことは？ 子どもたちはどんな言葉も真剣に受け取ってくれます。だからこそ、不用意に傷つけてしまわないよう、コミュニケーションには特に気を付けていますね。 【やりがい】 【ストレスなく働ける環境】 藤本さんがこの仕事で気に入っている点の一つとしては、「働き方」があるようでした。無駄な会議もなく、営業目標も自分で決められるため、「自分より大きなものに振り回されない」働き方を実現できるとのこと。 塾の運営としても子どもたちのことを考えて、すべて自分で意思決定できます。その分、仕事のやりがいも大きなものとなるでしょう。 【きびしさ】 【開校場所により課題は異なる】 藤本さんの場合は郊外に塾を開校したため、講師を集めることに苦労があったそう。近くの大学に知人がいたため、そこの学生に協力をしてもらい、塾の運営を軌道に乗せたようです。 どうしても時期によって講師が足りない時は、近隣の校舎に協力してもらうことも可能です。全国各地にネットワークがあるアクシスだからこそ、「困ったときのサポート体制」が充実しています。 【事業概要】 ■“エデュケーション”と“エンターテインメント”を事業領域として、全国47都道府県で学習塾サービスを展開。様々な教育サービスを、幼児から大学受験生までの幅広い年齢層の方々に提供しています。 【郵便番号】 5300015 【所在地】 大阪府大阪市北区中崎町1-5-14 WAOビル 【設立年】 1976年 【設立年 補足】 5月 【代表者】 代表取締役社長 津江 芳典 【従業員数】 社員数719名（2024年3月時点） 【資本金】 1億円 【売上高】 167億円（2024年3月） 【企業URL】 http://www.wao-corp.com/

【学歴不問】【教育業界の経験不問】人生経験を活かしてのびのびと働きたい方※教育理念に共感いただける方を経験問わず歓迎※ 担当のスーパーバイザーが、生徒募集・講師募集・校舎運営などきめ細やかにサポートします。 FCオーナーへ転身した方の前職は、不動産営業・営業企画・メーカーのエンジニア・金融営業・SEなどさまざま。 経験を活かし、受験だけでなく就職についてなど、学校にはない視点で子どもや保護者の方へ話ができるのは何よりの強みです。