ケアマネージャー
ジョブマーケット仙台
正社員
宮城県 大崎市
月給218500円
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仕事内容
【この求人のポイント】 ケアマネージャー/学歴不問/車通勤OK/土日休/大崎市/187 宮城県大崎市古川にあるケアプランセンターのケアマネジャー(正社員)求人です! ☆日勤のみ ☆月給20万以上 ☆安心のサポート体制充実 ☆未経験・ブランクありも歓迎 ☆昇給あり ☆賞与あり ☆福利厚生充実 04050036 【施設見学随時受付中 応募前の見学も可能です】 セントケア宮城株式会社 居宅介護支援「セントケア大崎」 ケアマネジャー(正社員) 04050036 勤務地: 宮城県大崎市 【お仕事内容】 居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・要介護者のケアマネジメント ・一人ひとりに合ったケアプランの作成 ・モニタリング、アセスメント ・関係機関との連絡、調整 ・関係職種との連携 ・その他付随する業務 ※変更の範囲:事業所の定める範囲 ※充実した研修制度があるので経験の浅い方、ブランクのある方も安心して働けます 【勤務時間】 変形労働時間 1ヶ月単位 1)09:00~18:00(休憩60分) ※お客さまの都合により若干の変動あり 時間外:あり 月平均10時間 【休日・休暇】 週休2日制:毎週 基本的に土日休み(希望休考慮) ・有給休暇・産前、産後、育児休暇・介護休暇 ・年間休日107日+リフレッシュ休暇3日 【待遇・福利厚生】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ・社会保険完備 ・退職金制度あり(勤続3年以上) ・リフレッシュ休暇 ・健康診断 ・資格取得補助金制度 ・長期障害所得補償制度(けがや病気で働けなくなっても給与を保障します) ・父子・母子家庭奨学金制度 ・制服貸与 ・各種研修制度 ・スタッフ紹介制度手当て ・インフルエンザ予防接種補助 【求める経験や資格】 必須条件: ■介護支援専門員 (必須) ■普通自動車運転免許(AT限定可)必須 歓迎条件: ■介護施設勤務経験 (あれば尚可) ■学歴不問 【給与(昇給・賞与)】 月給218500円 ▼基本給(月額平均)又は時間額 147,000円ー157,000円 ▼定額的に支払われる手当 職種手当 47,500円~47,500円 地域手当 4,000円~4,000円 資格手当 20,000円~20,000円 ▼固定残業代 なし ▼その他の手当等付記事項 昇給: あり 1月あたり0円ー4,000円(前年度実績) 賞与: あり 前年度実績 年2回・計1.20月分 通勤手当: 実費支給 上限あり月額:100,000円 マイカー通勤可(駐車場あり ) 雇用期間: 雇用期間の定め:なし 試用期間: あり(3か月)※試用期間中の労働条件に変更なし 【応募から採用までの流れ】 応募フォームをご利用ください。 はじめまして! ジョブマーケット仙台です。 この度は数ある求人の中から興味を持ってご応募いただきありがとうございます! 後ほど、弊社担当者より折り返しご連絡させていただきます。 (下4桁9140 or 担当者携帯)また、お電話では10分ほどお時間を頂戴し、面談日程調整等のご確認ができればと存じます。 貴方のご希望の職種や勤務地もお伺いできればと思いますのでお気軽にご相談くださいませ! 【受動喫煙防止措置条項】 あり 屋内禁煙 ◆あなたにおすすめしたいポイント ◆働く環境・体制 ■職場のカルチャー ■企業の特徴 ■ユニークな福利厚生 ■働き方の特徴 ■面接・選考の特徴
経験・応募資格
必須条件:■介護支援専門員 (必須)■普通自動車運転免許(AT限定可)必須歓迎条件:■介護施設勤務経験 (あれば尚可)■学歴不問
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
宮城県大崎市
給与等
給与・報酬
月給218500円 ▼基本給(月額平均)又は時間額<br />147,000円ー157,000円<br />▼定額的に支払われる手当<br />職種手当 47,500円~47,500円<br />地域手当 4,000円~4,000円<br />資格手当 20,000円~20,000円<br />▼固定残業代<br />なし<br />▼その他の手当等付記事項<br /><br />昇給:<br />あり 1月あたり0円ー4,000円(前年度実績)<br /><br />賞与:<br />あり 前年度実績 年2回・計1.20月分<br /><br />通勤手当:<br />実費支給 上限あり月額:100,000円<br />マイカー通勤可(駐車場あり )<br /><br />雇用期間:<br />雇用期間の定め:なし<br /><br />試用期間:<br />あり(3か月)※試用期間中の労働条件に変更なし
福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険・社会保険完備・退職金制度あり(勤続3年以上)・リフレッシュ休暇・健康診断・資格取得補助金制度・長期障害所得補償制度(けがや病気で働けなくなっても給与を保障します)・父子・母子家庭奨学金制度・制服貸与・各種研修制度・スタッフ紹介制度手当て ・インフルエンザ予防接種補助
雇用形態
正社員
勤務時間
勤務時間
変形労働時間 1ヶ月単位 1)09:00~18:00(休憩60分)※お客さまの都合により若干の変動あり時間外:あり 月平均10時間