IT法人営業(直販)
株式会社ドコモビジネスソリューションズ
東京都 港区
<予定年収> 336万円~354万円 <賃金形態> 月給制 固定給+時間外手当等+インセンティブとなります <賃金内訳> 月額(基本給):195,500円~210,500円 <月給> 195,500円~210,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※時間外手当は上記年収に別途加算されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
本サービス内ではアフィリエイト広告を利用しています
仕事内容
株式会社ドコモビジネスソリューションズ 【梅田/未経験◎】IT法人営業(バリューアドバイザー)ドコモG営業に挑戦/在宅可・正社員登用制度あり 募集要項 【仕事内容】 【梅田/未経験◎】IT法人営業(バリューアドバイザー)ドコモG営業に挑戦/在宅可・正社員登用制度あり 【具体的な仕事内容】 \未経験からIT法人営業に挑戦したい方へ!未経験安心の研修充実!目標達成のために工夫しながら行動できる方・インセンティブで稼ぎたい方は是非ご応募ください/ 【変更の範囲:会社の定める業務】 今回は、IT営業(バリューアドバイザー)をご担当して頂きます!法人顧客を対象にアポを取って訪問し、ニーズに合わせて提案する営業です。お客さまの困っていることや実現したいことをヒアリングし、最適なプランを提案提供いたします。ドコモグループのICTサービス(モバイル、ネットワーク、クラウド、セキュリティ、およびクラウドPBXなど)を利用した課題解決をミッションとし、全国に営業展開しています。 <具体的な業務内容> 多くの企業で話題となっている、情報の「クラウド化」や「モバイル化」の分野において、お客さまにとって最も適したソリューションを提案いただきます。扱うサービスは「Universal One」「Bizデスクトップ」などのIP系クラウドサービスが中心で、導入していただくことで業務の効率化やコスト削減を実現するサービスです。 ○仕事の進め方:最初は新規営業で、次第に既存のお客さまが増えていく営業スタイルです。 ○顧客:社長、役員、総務部長、システム部長など、企業の経営層や意思決定者の方が主なお客さまとなります。 ■教育体制:新人社員研修で営業方法や各種サービスの概要を学んでいただきます。その後も配属先での実地研修、フォローアップ研修などがあり、業界未経験でも早く独り立ちできる仕組みをご用意しています! <正社員制度について> 2年経過後に正社員制度への受験資格を取得致します。合格率は高く、500名以上の登用実績が有りますので、ご安心くださいませ。 ■特徴や魅力: ・契約社員スタートですが、入社2年満了目から正社員登用(販売専任職)のチャンスが有ります。成績優秀者は入社後1年で正社員登用実績もあります。 ・インセンティブにて稼いで頂くこともできます。年収500万、1000万を超える社員も多数存在します! ・ワークライフバランス◎:月曜、水曜、金曜のノー残業デーが徹底されており、リモートワークも推奨しております。残業時間は月10時間程度で、年間休日122日、完全週休2日制(土日祝)でメリハリを付けて働くことができます! 変更の範囲:本文参照 【対象となる方】 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 【対象となる方(詳細)】 <応募資格/応募条件> \業種未経験歓迎/ ■必須条件 ※どちらも必須となります ・顧客折衝経験1年以上 ・数字を追った販売経験 【勤務地】 <勤務地詳細> 関西支社 住所:大阪府大阪市北区梅田1-10-1 梅田DTタワー 勤務地最寄駅:JR線/大阪駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 当面なし 正社員登用後、転勤の可能性がございます。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週3日リモート) <オンライン面接> 可 【勤務時間】 <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 <その他就業時間補足> ※全国の残業平均時間:10時間程度/月 【雇用形態】 契約社員 <契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 【契約の更新:有(業務態度・業務習熟度に応じ更新)、更新上限:有】 【給与】 <予定年収> 336万円~354万円 <賃金形態> 月給制 固定給+時間外手当等+インセンティブとなります <賃金内訳> 月額(基本給):195,500円~210,500円 <月給> 195,500円~210,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※時間外手当は上記年収に別途加算されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■新人社員研修、実地研修、フォローアップ研修等 <その他補足> NTT健康保険 雇用保険 労災保険 厚生年金 企業年金基金 定期健康診断 レクリエーション会員権 【休日・休暇 その他】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇7日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 夏季特別5日・年末年始休暇6日 年次有給休暇(契約時7日/初年度13日/翌年度より20日付与) 病気休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 その他(結婚休暇5日、忌引1-10日、病気休暇) 【事業概要】 ■概要: 同社はNTTコミュニケーションズ株式会社グループの販売力強化を図る目的で2012年5月に設立されました。2022年1月、親会社であるNTTコミュニケーションズ株式会社が新ドコモグループの一員となり、当社も2022年7月より社名を「ドコモビジネスソリューションズ」へ変更し、新しいドコモグループの一員として、モバイルからサービス・ソリューションまで、法人のお客さまの課題解決にワンストップで提供し、「モバイル・クラウドファースト」で、5G・IoTといった先端ソリューションを通じて、全国のあらゆる法人のお客さまへのDX活用支援を充実させ、課題解決に貢献していきます。 【郵便番号】 1088118 【所在地】 東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー 【設立年 補足】 2022年7月 【従業員数】 5,000名 【上場市場名】 非上場 【資本金】 400百万円 【企業URL】 https://www.docomobs.com/
経験・応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
募集要項
勤務地・アクセス
勤務地
東京都港区芝浦3-4-1
給与等
給与・報酬
<予定年収> 336万円~354万円 <賃金形態> 月給制 固定給+時間外手当等+インセンティブとなります <賃金内訳> 月額(基本給):195,500円~210,500円 <月給> 195,500円~210,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※時間外手当は上記年収に別途加算されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■新人社員研修、実地研修、フォローアップ研修等 <その他補足> NTT健康保険 雇用保険 労災保険 厚生年金 企業年金基金 定期健康診断 レクリエーション会員権
雇用形態
掲載元のサイトでご確認ください
勤務時間
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30
休日
仕事内容欄をご参照ください
会社情報
株式会社ドコモビジネスソリューションズ
事業内容
■概要: 同社はNTTコミュニケーションズ株式会社グループの販売力強化を図る目的で2012年5月に設立されました。2022年1月、親会社であるNTTコミュニケーションズ株式会社が新ドコモグループの一員となり、当社も2022年7月より社名を「ドコモビジネスソリューションズ」へ変更し、新しいドコモグループの一員として、モバイルからサービス・ソリューションまで、法人のお客さまの課題解決にワンストップで提供し、「モバイル・クラウドファースト」で、5G・IoTといった先端ソリューションを通じて、全国のあらゆる法人のお客さまへのDX活用支援を充実させ、課題解決に貢献していきます。